Mental Health at Work

Wohlbefinden am Arbeitsplatz

01.

Beratung

Individueller Beratungsservice für Mitarbeiter:innen in Bezug auf ihre psychische Gesundheit und ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz.

02.

Analyse

Stressbewertungen, Bedarfsanalysen und Ermittlungen von Veränderungsstrukturen durch qualitative und quantitative Analysen.

03.

Training

Workshops, Webinare und interaktive Trainings mit Fokus auf Persönlichkeitsentwicklung, Soft Skills, Führung und Gesundheit.

WAS WIR FÜR SIE TUN

Wir begleiten Unternehmen bei allen Schritten zur Schaffung einer Kultur des Wohlbefindens am Arbeitsplatz.

EAP und Beratungsservice

Wir unterstützen Unternehmen und ihre Mitarbeiter:innen bei den täglichen Herausforderungen zu privaten, beruflichen und alltagspraktischen Fragen.

Krisenmanagement

Sofortige Maßnahmen zur Bewältigung eines außergewöhnlichen und folgenschweren Ereignisses mit starken emotionalen Auswirkungen im Unternehmen.

Workshops und Webinare

In unseren Trainings vereinen wir Wissen mit Fühlen und Handeln.Erweitern Sie Ihr Wissen und trainieren Sie Ihre Fähigkeiten auf eine interaktive und nachhaltige Weise!

Führungskräfteberatung

Wir bereiten Sie auf schwierige Gespräche vor und zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Mitarbeiter:innen unterstützen und motivieren oder durch die laufende Umstrukturierung begleiten können.

Veränderung und Umstrukturierung

Das Wohlbefinden und die Lebensqualität der Mitarbeiter:innen sind der Schlüssel für einen erfolgreichen Wandel.

Corrente international

Speziell für Sie: Ein in Europa konzipiertes Angebot, für die Welt entworfen und vor Ort umgesetzt. European Heart. Global Footprint.

Beratungen im Jahr 2022

Zugangsberechtigte

Berater:innen bundesweit

Vorträge und Workshops 2022

ÜBER STIMULUS formerly Corrente

Wir als Beratungsunternehmen sind auf das Wohlbefinden und die psychische Gesundheit von Menschen am Arbeitsplatz spezialisiert.

Seit 2001 begleiten wir Organisationen dabei, eine Unternehmenskultur zu entwickeln, die ein nachhaltiges psychosoziales Gleichgewicht und lebendiges Miteinander der Menschen fördert. Seit 2024 tun wir dies auch unter der Marke Stimulus.

Wir setzen den Fokus darauf, das psychische Wohlbefinden von Führungskräften und Mitarbeiter:innen am Arbeitsplatz durch Sensibilisierung, Schulungen und individuelle Beratung zu stärken.

Eine Frau erklärt anderen Beschäftigten etwas in einem Meeting